Cuando nos reunimos por primera vez con un nuevo cliente sobre su reclamo de indemnización laboral en Atlanta, por lo general tiene muchas preguntas. Obviamente, su primera preocupación es si su reclamo será aprobado. Si su reclamo ha sido aprobado, a menudo quieren saber cuánto van a recibir en beneficios semanales.
Algunos de nuestros clientes más perspicaces están más preocupados por las consecuencias fiscales de sus beneficios que por cualquier otra cosa. Una vez que descubren que solo reciben 2/3 de sus salarios semanales promedio, les preocupa que, si este dinero está sujeto a impuestos, no tendrán lo suficiente para sobrevivir.
Cuando se reúna con uno de nuestros abogados de indemnización laboral de Atlanta, pueden explicarle el proceso con mucho más detalle.
Aquí discutiremos cuáles son las consecuencias fiscales para las personas que cobran beneficios de indemnización laboral en el estado de Georgia. Si aún tiene preguntas sobre su propio reclamo de indemnización laboral en Atlanta, no dude en comunicarse directamente con nuestra oficina.
Ofrecemos a todos los nuevos clientes una consulta inicial gratuita para que puedan contar con alguien con experiencia legal que revise su reclamo. Además, la mayoría de nuestros clientes se sienten mucho más tranquilos sabiendo que tienen a su lado a un abogado de indemnización laboral de Atlanta.
Su reclamo de indemnización laboral en Atlanta debe ser aprobado primero
Antes de preocuparse por si sus beneficios van a pagar impuestos o no, primero debe asegurarse de calificar para la indemnización laboral. En Georgia, al igual que en todos los demás estados, existen ciertos requisitos que debe cumplir si va a recibir beneficios de indemnización laboral. Algunos de estos requisitos incluyen los siguientes:
- su accidente debe ocurrir durante el horario de trabajo y en la propiedad de la empresa
- debe reportar sus lesiones a su gerente o director de recursos humanos de inmediato
- no puede estar bajo la influencia de drogas o alcohol en el momento de su accidente
- debe ser tratado por un médico de indemnización laboral aprobado por el estado
- no puede tener un segundo trabajo mientras cobra la indemnización laboral
- debe participar en su tratamiento médico
Obviamente, hay más requisitos que los enumerados aquí. Sin embargo, estos son los principales que debe asegurarse de cumplir para poder cobrar los beneficios.
Sus beneficios de indemnización laboral no están sujetos al impuesto federal sobre la renta
Para aquellos de ustedes que se preguntan cuáles son las implicaciones fiscales de la indemnización laboral, les alegrará saber que no pagan impuestos federales sobre la renta por ningún beneficio de indemnización laboral que reciban. Cuando presente sus impuestos al final del año, deberá incluir todas las fuentes de ingresos a efectos fiscales. No querrá cometer el error de incluir sus beneficios de indemnización laboral como parte de sus ingresos.
La razón por la que solo recibe 2/3 de sus salarios semanales promedio es porque este dinero no está sujeto a impuestos. Si incluyera esto en sus ingresos, pagaría un promedio de un 28 % adicional en impuestos. Esto significaría que estaría recibiendo menos de la mitad de lo que normalmente ganaría. Ninguno de nuestros clientes puede pagar sus facturas con ese tipo de dinero.
Tampoco tiene que pagar impuestos estatales sobre sus beneficios
No solo está exento de los impuestos federales, sino que cuando presenta un reclamo de indemnización laboral en Atlanta, tampoco paga impuestos estatales. Georgia es uno de los estados que sigue las mismas reglas y leyes que el gobierno federal. Esto significa que no tendrá que pagar ningún impuesto estatal sobre los beneficios de indemnización laboral que reciba.
Si cree que tiene un caso especial y desea obtener aclaraciones sobre este tema, siempre puede comunicarse con uno de nuestros abogados de indemnización laboral de Atlanta. Pueden responder a cualquier pregunta que pueda tener y mostrarle ejemplos de cómo se verían afectados sus impuestos con y sin sus beneficios incluidos como parte de sus ingresos.
Tampoco tendrá que pagar impuestos sobre los beneficios para sobrevivientes
Si su ser querido falleció en un accidente relacionado con el trabajo, es probable que tenga derecho a beneficios para sobrevivientes o beneficios por defunción. Normalmente, si demanda a alguien por muerte por negligencia y recibe una indemnización, ese dinero puede tener implicaciones fiscales.
Sin embargo, cuando se trata de cualquier beneficio por defunción que reciba a través del sistema de indemnización laboral, no pagará ningún impuesto. Por supuesto, es probable que desee reunirse con un abogado especialista en herencias o un abogado fiscal cuando maneje los asuntos finales de su ser querido. El alcance de sus preguntas y preocupaciones puede ir más allá de lo que su abogado de indemnización laboral de Atlanta discutirá con usted.
Su abogado de indemnización laboral de Atlanta puede explicarle las consecuencias fiscales en detalle
Si recientemente sufrió una lesión en el trabajo, puede ser una buena idea llamar y hablar con uno de nuestros abogados de indemnización por accidentes de trabajo de Atlanta.
Uno de los beneficios de contratar a un abogado desde el principio es que puede ayudar a garantizar que su reclamación de indemnización laboral en Atlanta se maneje de manera adecuada. Desde asegurarse de que se presente a tiempo, hasta garantizar que reciba los beneficios que merece, tener a un abogado a su lado mejorará el resultado de su caso.
Otro beneficio de contratar a un abogado es que puede repasar las consecuencias fiscales con usted. Muchos de nuestros clientes creen que sus beneficios de indemnización por accidentes de trabajo tributarán, ya sea por parte del estado o del gobierno federal. Como se analiza aquí, dado que Georgia sigue las leyes fiscales federales, no tendrá que preocuparse por pagar impuestos sobre sus beneficios de indemnización laboral.
Le sugerimos que se ponga en contacto con nuestra oficina y programe su consulta inicial gratuita con uno de nuestros abogados de indemnización por accidentes de trabajo de Atlanta. Su empleador tendrá a su compañía de seguros y a su equipo de abogados trabajando para ellos.
Si no tiene un abogado, estará en una seria desventaja. En lo que respecta a las compañías de seguros, esperan que si deniegan su reclamación, usted se dé por vencido. Su abogado no permitirá que eso suceda. Dado que la consulta inicial es gratuita, realmente no tiene nada que perder.
