Si el médico que lo ha estado tratando por su lesión laboral le ha dicho que ha alcanzado la máxima mejoría médica, es probable que tenga varias preguntas. Quizás se pregunte qué es la MMI y qué tipo de impacto tendrá esto en la resolución de su reclamo.
Un diagnóstico de Máxima Mejoría Médica (MMI) en McDonough puede ser desestabilizador para un empleado que se está recuperando de una lesión. No solo puede cambiar el tipo de tratamiento que el paciente es elegible para recibir, sino que también significa que ya no podrá recibir beneficios por incapacidad temporal.
Estas preguntas pueden ser difíciles de responder, razón por la cual no debería intentar resolver todo por su cuenta. Nuestros abogados de compensación laboral de McDonough pueden revisar su caso, informarle más sobre el impacto que la MMI tendrá en usted y ayudarlo a asegurar tratamiento y beneficios adicionales.
Llame a Workers’ Compensation Lawyer Coalition al 470-518-5026 para una revisión gratuita de su caso.
¿Qué es la Máxima Mejoría Médica (MMI)?
Después de que un empleado se lesiona, recibirá tratamiento para sus lesiones. Sin embargo, con el tiempo, el empleado puede llegar a un punto en el que ya no sea posible mejorar su condición. Esto se conoce como Máxima Mejoría Médica (MMI).
Alcanzar la MMI no siempre significa que un paciente se haya recuperado por completo de sus lesiones. De hecho, muchos pacientes se quedan con secuelas o discapacidades duraderas. Es normal que los pacientes prueben una serie de tratamientos para su lesión antes de un diagnóstico de MMI.
Los trabajadores ya no son elegibles para recibir beneficios temporales después de alcanzar la MMI en McDonough, Georgia. Sin embargo, si un trabajador tiene secuelas permanentes, podría recibir beneficios permanentes. Lo mejor es hablar con un abogado experimentado después de la MMI para determinar cuál debería ser su siguiente paso.
¿Quién determina cuándo se alcanza la Máxima Mejoría Médica en McDonough?
La MMI será determinada por el médico que supervisa a los empleados. Sin embargo, en algunos casos, ese diagnóstico podría ser disputado por el proveedor de seguros del empleador. Si esto sucede, la compañía de seguros puede solicitar que el empleado se someta a un examen médico independiente.
Durante el examen, el empleado será evaluado por un nuevo médico. Ese médico puede confirmar el diagnóstico de MMI original o disputarlo. El médico redactará un informe sobre el paciente y enviará copias al paciente, al empleador del paciente, a la compañía de seguros y al médico que ha estado supervisando la atención del paciente.
Si el médico del paciente y el examinador médico independiente no están de acuerdo sobre el estado de MMI del paciente, el caso se remitirá a un juez de compensación de trabajadores. El juez escuchará el caso y decidirá si el paciente ha alcanzado la MMI.
Los pacientes también tienen derecho a disputar un diagnóstico de MMI. Si le han dicho que ha alcanzado la MMI y aún desea explorar tipos adicionales de tratamiento, querrá hablar con un abogado de compensación laboral que pueda informarle sobre sus derechos y ayudarlo a obtener una segunda opinión.
¿El tratamiento médico continúa después de un diagnóstico de MMI?
Dado que ya no se espera que los pacientes se recuperen o mejoren después de alcanzar la MMI, muchos tratamientos ya no estarán cubiertos tras recibir el diagnóstico. Sin embargo, los empleados aún tienen derecho a recibir tratamiento que les ayude a manejar su lesión, como el tratamiento para controlar el dolor.
En algunos casos, un paciente puede experimentar un deterioro en su condición después de la MMI. En un escenario como este, el paciente deberá ser reevaluado por un médico para ver si estos síntomas están relacionados con la lesión. En ciertos casos, el médico puede recomendar que el paciente reciba tratamiento adicional.
¿Qué pasa si no puede regresar a trabajar y rendir de la misma manera después de la MMI?
Si no hay disputas sobre su MMI, es posible que pueda comenzar a cobrar beneficios por incapacidad permanente. El médico que le diagnosticó la MMI identificará las limitaciones que está experimentando y le asignará una calificación de discapacidad.
A pesar del uso de la palabra «permanente», la mayoría de los beneficios por incapacidad permanente solo están disponibles por un período de tiempo limitado. En Georgia, el número máximo de semanas que puede recibir beneficios varía según la parte del cuerpo que se lesionó. Las lesiones de extremidades superiores son elegibles para hasta 225 semanas de compensación, mientras que el máximo para una lesión en el dedo anular es de 30 semanas.
Los pacientes no podrán cobrar beneficios durante el período máximo de tiempo a menos que el médico que los atiende les otorgue un porcentaje de discapacidad del 100%. Si un trabajador ha sufrido una lesión catastrófica que lo ha dejado permanentemente incapacitado para trabajar, es posible que pueda recibir beneficios de forma permanente.
Si bien los cambios provocados por un diagnóstico de MMI pueden ser desconcertantes para un paciente, también pueden brindar oportunidades. Una vez alcanzada la MMI, es posible llegar a un acuerdo en el reclamo de compensación laboral. Una lesión puede dificultar la predicción del futuro, pero la MMI puede brindarle al paciente cierta claridad sobre lo que vendrá.
Llámenos para entender su Máxima Mejoría Médica en McDonough
La mayoría de los pacientes desean recuperarse por completo después de una lesión. Lamentablemente, eso no siempre es posible. En algunos casos, un paciente puede llegar a un punto en el que su condición no mejorará con más tratamiento. Alcanzar la MMI puede significar que un trabajador ya no pueda cobrar beneficios temporales ni continuar con su tratamiento médico, lo que puede hacer que este diagnóstico sea aún más frustrante.
Es posible que sea elegible para recibir beneficios incluso si ha alcanzado la MMI. Aunque los beneficios temporales terminarán, es posible que pueda cobrar beneficios permanentes. También puede ser elegible para recibir costos de rehabilitación o incluso una liquidación en un único pago.
Una lesión laboral puede ser increíblemente perturbadora para su vida, y la MMI puede causar aún más desorden. Coalición de Abogados de Compensación Laboral en McDonough, GA puede ayudarle a entender su diagnóstico de MMI.
Si es elegible para recibir más beneficios o tratamiento, le ayudaremos a obtenerlos lo antes posible. Llámenos al 470-518-5026 para hablar con un abogado experimentado y dedicado.
