Ciertos entornos laborales son particularmente peligrosos. Sin embargo, todo empleo conlleva su propia cuota de riesgo. La Ley de Indemnización por Accidentes de Trabajo de Georgia exige que todas las empresas con tres o más empleados cuenten con un seguro de indemnización laboral. El sistema de indemnización por accidentes de trabajo se diseñó con el fin exclusivo de proteger al empleado, en lugar de buscar culpables. La póliza de seguro garantizará que usted reciba cobertura médica y reposición de salarios caídos mientras se concentra en su recuperación.
Desafortunadamente, no todos los empleados están informados sobre sus derechos, lo que puede dejarlos con dudas sobre si tienen lesiones laborales compensables en Suwanee, GA. Este es particularmente el caso cuando el empleador y su aseguradora ofrecen una compensación muy baja e incluso, a veces, niegan la reclamación por completo. Si no está seguro de sus opciones legales después de haber sufrido una lesión en el lugar de trabajo, debería considerar consultar con un abogado de compensación de trabajadores de Suwanee.
Nosotros, en la Workers’ Compensation Lawyers Coalition, contamos con el conocimiento y la experiencia para guiarlo a través de este período tumultuoso de su vida. Si ha estado involucrado en un accidente laboral, nuestro capacitado equipo de abogados de compensación de trabajadores puede ayudar a determinar si tiene un caso válido de lesión compensable.
No permita que nadie lo convenza de que su reclamación no es válida; ¡es muy posible que cumpla con todos los requisitos indispensables! Permítanos brindarle la asesoría legal adecuada para ayudarle a recibir los beneficios de indemnización laboral que legítimamente le corresponden. Llámenos hoy mismo al 470-518-5026 para obtener una consulta inicial sin costo.
¿Qué son las lesiones laborales compensables en Suwanee, Georgia?
Tenga en cuenta que no todas las lesiones que ocurren en el lugar de trabajo estarán cubiertas automáticamente por las leyes de compensación de trabajadores de Georgia. Por lo general, la lesión debe ser el resultado de un percance laboral identificable. Esto significa que solo recibirá el pago si se lesionó mientras se desempeñaba en una función oficial.
Accidentes por resbalones y caídas
Estos accidentes son las causas más comunes de lesiones laborales en Georgia. Existe una variedad de lesiones que pueden surgir de un incidente de resbalón, tropiezo o caída. Algunas de las lesiones incluyen:
- Lesión cerebral
- Lesiones de la columna vertebral
- Traumatismo craneal
- Fracturas de extremidades
- Lesiones de tejidos blandos
Las lesiones por resbalones y caídas ocurren con frecuencia en sitios de construcción donde hay escaleras y otros equipos peligrosos esparcidos por todas partes. Aun así, este tipo de lesión puede ocurrir en casi cualquier lugar de trabajo. El impacto de la caída puede lesionar gravemente cualquier parte del cuerpo. En la mayoría de los casos, las víctimas de accidentes sufren lesiones adicionales en los brazos y las muñecas al intentar amortiguar el impacto. Puede solicitar una compensación por cualquier lesión sufrida a causa de un resbalón y caída.
Agresión deliberada
Aunque no parezca una lesión laboral, puede solicitar un reembolso si sufrió una agresión deliberada mientras estaba en el trabajo. Una agresión se clasifica tanto como un acto deliberado como un percance laboral. Sin embargo, debe estar preparado para que la aseguradora intente negar la reclamación y/o realizar cualquier pago. Si su lesión fue el resultado de una agresión en el trabajo, le aconsejamos que se comunique con nuestras oficinas legales para una revisión del caso.
La agresión solo estará cubierta si el desacuerdo ocurrió en la oficina. Debe haber una correlación directa entre la causa de la agresión y el lugar de trabajo. No se clasificará como una lesión laboral si la causa de la agresión comenzó en el vecindario o en el hogar. Si la causa subyacente de la agresión provino de un escenario fuera del trabajo, es posible que no se pueda vincular la agresión con el lugar de trabajo, lo que lo inhabilitaría para obtener un reembolso del seguro de compensación de trabajadores.
Las lesiones asociadas con una agresión en el lugar de trabajo incluyen:
- Traumatismo craneal
- Cortes y rasguños
- Huesos rotos
- Moretones
Lesiones por esfuerzo/movimiento repetitivo
Las lesiones sufridas de esta manera pueden ser un poco difíciles de probar porque las aseguradoras alegarán que la lesión se debió a acciones no relacionadas con su línea de trabajo. Aun así, puede solicitar una compensación por las lesiones laborales que ocurrieron como resultado de esfuerzo y movimiento repetitivos. Algunas de las lesiones sufridas incluyen:
- Bursitis
- Síndrome del túnel carpiano
- Lesiones del manguito rotador
- Tendinitis
¿Qué tipos de compensación puede reclamar?
La compensación para trabajadores en Georgia solo cubre ciertos daños económicos que se calculan utilizando facturas, recibos y otra documentación financiera. La póliza de seguro no incluye daños no económicos como el trauma emocional o el dolor y sufrimiento. Los tipos de compensación que puede reclamar incluyen:
- Costos médicos y atención médica continua
- Gastos funerarios
- Salarios perdidos
- Gastos de viaje
¿Cuánto tiempo tiene para presentar una reclamación de compensación para trabajadores en Suwanee, GA?
Después de seguir los protocolos correctos para reportar una lesión laboral, la ley de Compensación para Trabajadores de Georgia estipula que tiene un año a partir de la fecha de la lesión para presentar una reclamación de lesión laboral compensable.
Pero si su empleador le ha brindado la atención médica adecuada después de la lesión laboral o si puede cumplir físicamente con sus deberes laborales después de su percance de trabajo, el límite de tiempo se extiende. Si no está seguro sobre el estatuto de limitaciones con respecto a su caso, siempre es mejor para sus intereses contratar los servicios de un abogado.
Como empleado, es su responsabilidad reportar su lesión laboral a su empleador o supervisor inmediato dentro de los 30 días posteriores al accidente.
¡Llame hoy mismo a la Workers’ Compensation Lawyer Coalition para obtener ayuda!
El sistema de compensación para trabajadores alivia a los empleados del estrés financiero, físico y mental que conlleva sufrir una lesión en el trabajo. Está diseñado para funcionar de manera eficiente y ofrecer cobertura a los trabajadores lesionados sin necesidad de litigios.
Pero hay casos en los que el sistema puede no ser tan sencillo. El empleador y el proveedor de seguros pueden disputar la naturaleza y la ubicación de la lesión mientras intentan descalificar su reclamación. Si no está de acuerdo con su empleador y su aseguradora con respecto a las lesiones laborales compensables en Suwanee, GA, le recomendamos que se ponga en contacto con nuestro equipo en la Workers’ Compensation Lawyer Coalition para determinar si su reclamación es válida.
Por favor, póngase en contacto con nosotros hoy mismo al 470-518-5026 para programar una consulta y revisión gratuita de su caso, sin ningún compromiso.
